El Gobierno trabaja para mejorar las condiciones de los trabajadores extranjeros

El gobierno está trabajando para facilitar las condiciones para los extranjeros que trabajan en la República Checa. Una reforma de la ley, aprobada por el gabinete el pasado lunes, permitirá a los extranjeros trabajar en el país por un período más largo sin necesidad de prolongar sus visados.

Bohuslav Sobotka, foto: ČTK

Hoy en día los extranjeros pueden trabajar en la República Checa 90 días hasta tener que renovar sus visados. En virtud de la propuesta, que pasará ahora a la Cámara de Diputados para ser debatida, el actual período de 90 días se ampliará a 6 meses y, en caso de que se trate de un proyecto de inversión significativo que beneficie al Estado, podría prolongarse incluso a dos años.

La medida surge a raíz de las críticas sobre los numerosos obstáculos burocráticos a los que se enfrentan los extranjeros que trabajan en el país y refleja los cambios en las directivas de la UE aprobadas en 2014. La reforma propuesta introducirá una "tarjeta interna de empleado" que permitirá que los trabajadores extranjeros permanezcan en la República Checa durante seis meses si trabajan como directivos o especialistas en una empresa que esté situada fuera de la UE. Los extranjeros que lleguen a la República Checa para trabajar temporalmente también podrán permanecer en el país durante seis meses.

El hecho de que los empleados extranjeros no tengan que obtener sus permisos de trabajo y extender sus visados tan a menudo sería un gran alivio en vista de la cantidad de tiempo que se tarda en procesarlos. Según un estudio realizado por Deloitte el procedimiento de inmigración checo es el segundo más lento en la UE, una de las razones de la larga espera es la falta de trabajadores calificados que procesen las aplicaciones y mucho trabajo manual, a diferencia de otros países que emplean sistemas informáticos avanzados.