Limitado para los checos el mercado laboral de la UE

Unión Europea y República Checa

Los checos perdieron la última esperanza que les quedaba de poder trabajar en cualquiera de los países miembros de la Unión Europea cuando la República Checa se incorporara a esa organización.

Después de acaloradas discusiones, los negociadores checos terminaron por transigir en Bruselas con la condición de que los Estados miembros de la Unión Europea pudieran limitar a los checos el acceso a sus mercados laborales durante dos y hasta siete años posteriores a la incorporación de la República Checa a esa organización. Con ello Praga logró cerrar el capítulo correspondiente al libre movimiento de mano de obra.

disposición también sería válida para el mercado laboral checo con respecto a los trabajadores de los países que en lo sucesivo pasaran a formar parte de la Unión.

Según declaraciones del principal negociador checo, Pavel Telicka, a diferencia de Alemania y Austria "principales promotores de la limitación del mercado laboral de los Quince para los checos- Holanda, Irlanda, Dinamarca y Suecia manifestaron que no pondrían reparo alguno a los checos que quisieran trabajar en sus correspondientes territorios desde el mismo día del ingreso de la República Checa a la Unión Europea.

Autor: Mónica Villegas Gallego
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